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运管人员岗位职责(共6篇)

时间2021-07-25 来源:不遇故去网

  核心提示:阳春三月,夭夭碧枝,皎皎风荷,暖风熏醉,染了春扉。安静的午后,静静的梳理着自己的思绪,轻轻的敲打着心语,不想惊扰沉睡的记忆,不想扯住渐行渐远的思绪。初春的日头,终究是有了暖意的了,鹅黄的嫩绿轻轻浅浅的...
 

(三)运输管理处

1、处长

(1)负责道路运政行政执法全面工作;

(2)宣传贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)主持制定道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草行业管理的规范性文件,组织实施行业发展各项宏观调控措施;

(4)组织重大决策讨论,并根据讨论意见,做出决定; (5)组织完成上级下达的指令性运输任务和各项特殊运输任务; (6)组织实施道路运输行政许可、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作。

(7)负责执法队伍建设工作; (8)参与听证、行政复议及应诉; (9)其他职责。

2、分管法制工作的副处长 (1)分管法制工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,对具体行政行为及规范性文件进行合法性审查;

(4)负责组织对分管工作的监督检查,组织指导执法评议考核; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责执法人员的培训、考核工作; (7)负责法制宣传教育工作;

1 (8)组织听证、行政复议及应诉; (9) 其他职责。

3、分管货运管理工作的副处长 (1)分管货运执法工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,组织制定和实施分管的道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草有关规范性文件;

(4)负责组织对分管工作的监督检查; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责分管范围内执法人员的业务培训工作; (7)参与听证、行政复议及应诉; (8) 其他职责。

4、分管车辆维修、驾驶员培训、机动车综合性能检测行业管理的副处长

(1)分管车辆维修、机动车驾驶培训、机动车综合性能检测执法工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,组织制定和实施分管的道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草有关规范性文件;

(4)负责组织对分管工作的监督检查; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责分管范围内执法人员的业务培训工作; (7)参与听证、行政复议及应诉;

2 (8) 其他职责。

5、分管客运管理工作的副处长 (1)分管客运执法工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,组织制定和实施分管的道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草有关规范性文件;

(4)负责组织对分管工作的监督检查; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责分管范围内运政执法人员的业务培训工作; (7)参与听证、行政复议及应诉; (8) 其他职责。

6、客运管理科科长

(1)负责客运管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路客运管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关道路客运管理的规范性文件,组织拟订客运市场发展规划,对客运市场进行调研,拟订客运运力年度投放的数量、车型结构等指标,搞好客运运力宏观调控;

(4)具体负责客运行政审批、行政强制、行政处罚工作; (5)落实完成指令性客运任务;

(6)组织客运监督检查、依法查处客运违法行为;

(7)负责审核上报重大客运违法案件材料,并提出审核意见; (8)负责客运统计工作; (9)参与听证、行政复议及应诉;

3 (10)其他职责。

7、货运管理科科长

(1)负责货运管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路货运管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关道路货运管理的规范性文件,组织拟订货运市场发展规划,对货运市场进行调研,拟订全市货运运力年度投放的数量、车型结构等量化指标,搞好货运市场运力宏观调控;

(4)具体负责货运行政审批、行政强制、行政处罚工作; (6)组织货运监督检查,依法查处货运违法行为;

(7)负责审核上报重大货运违法案件材料,并提出审核意见; (8)负责货运统计工作; (9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。

8、车辆维修管理科科长

(1)负责车辆维修管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关车辆维修管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关车辆维修管理的规范性文件,参与制定车辆维修行业发展规划、汽车维修标准规范等,负责组织贯彻实施车辆维修技术标准;

(4)具体负责车辆维修行政审批、行政强制、行政处罚工作; (5)组织对车辆维修业户的监督检查,依法处理维修业户的违法行为;

(6)负责审核上报重大车辆维修违法案件材料,并提出审核意 4 见;

(7)负责组织从事车辆维修人员的技术培训和技术考核工作; (8)组织车辆维修技术经济信息交流工作,负责车辆维修统计工作;

(9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。

9、驾驶员培训管理科科长

(1)负责驾驶员培训管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关驾驶员培训管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)组织制定和实施汽车驾驶员培训规划及年度工作计划; (4)参与起草有关驾驶员培训的规范性文件,组织制定本市汽车驾驶员培训管理制度、生源分配计划、收费标准、考核办法;

(5)具体负责驾驶员培训行政审批、行政强制、行政处罚工作; (6)负责汽车驾驶员培训质量的监督检查工作,按规定权限依法查处违法行为;

(7)负责审核上报重大驾驶员培训违法案件材料,并提出审核意见;

(8)协调与相关管理部门的工作关系; (9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。

10、稽查队队长

(1)负责外业稽查工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路运输管理法律、法规、规章及相关政策;

5 (3)参与制定道路运输稽查制度和管理办法等; (4)负责规划道路运输检查站点建设; (5)负责组织统一稽查行动;

(6)负责组织道路运输监督检查,对违反道路途理的单位和个人进行处理,实施道路运输行政处罚、行政强制;

(7)组织外业稽查人员培训; (8)建立稽查档案、发布稽查通报、信息、分析报告: (9)负责道路运输稽查的统计工作;

(10)对县、区运输管理部门的工作进行监督、检查; (11)参与听证、行政复议及应诉。 (12)其他职责。

11、法规科科长

(1)负责道路运输法制工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路运输管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)组织制定执法保障制度和管理办法: (4)负责规范性文件合法性审查;

(5)负责处罚案件内业处理工作,对道路运输稽查机构移交的案件资料进行审核,按照法定程序和领导审批意见作出处理决定;

(6)组织道路运输执法人员普法教育、培训考核工作; (7)负责组织听证、行政复议及应诉;

(8)负责道路运政执法监督检查及执法评议考核工作; (9)负责重大许可处罚案件报备工作: (10)其他职责。

13、客运管理员

6 (1)宣传贯彻执行有关道路客运管理法律、法规、规章及相关政策;

(2)参与起草客运管理制度及相关规定,参与客运市场调研,对客运运力、车型结构等量化指标提出具体建议;

(3)负责客运审批、年度审验、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作;

(4)完成指令性客运任务;

(5)对客运站(场)的合理布置、使用提出建议; (6)负责客运运价、票证管理工作;

(7)参加客运监督检查,对违反客运法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(9)负责客运统计数据的汇总上报工作; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。

14、货物运输管理员

(1)宣传贯彻执行有关道路货运管理法律、法规、规章及相关政策;

(2)参与起草货运管理制度及相关规定; (3)参与货运市场调查,参与制订全市货运发展规划、计划,对货物运输运力年度投放的数量、车型结构等量化指标,提出具体建议;

(4)负责货运审批、年度审验、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作;

(5)完成指令性货运任务;

7 (6)对货运站(场)设施、货运服务设施、货运有形市场的建设提出建议;

(7)参加货运监督检查,对违反货运法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)货运运价、票据单证管理工作; (9)负责货运统计数据的汇总和上报工作; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。

15、特种货物运输管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关危险货物运输、禁、限运货物运输、特大笨重货物运输、特快运输等特种货物运输的法律法规及政策规定; (2)参与起草特种货物运输管理制度及相关规定,负责对申请从事禁、限货物、危险品运输的企业进行审查,并办理有关手续;

(3)负责对从事特种货物运输企业经营资格进行日常监督管理;

(4)负责特种货运车辆的年审工作;

(5)负责对特种货物运输的现场管理,检查落实保障措施,对违反有关特种货物运输法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(6)完成特种货物指令性运输任务; (7)调解特种货物运输纠纷和处理商务事故; (8)负责特种货运从业人员培训工作; 8 (9)按期编制、上报特种货运统计资料; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。

16、车辆维修管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关车辆维修管理法律法规及国家、省颁汽车维修技术标准; (2)参与起草汽车维修管理制度及相关规定; (3)对汽车维修企业的设立、合并、分立、迁移或者变更经营范围、歇业等提出审核意见;

(4)办理本地区车辆维修企业技术等级的行政认定手续; (5)对检验汽车维修质量进行监督检查和检验,并进行综合考评:

(6)对汽车维修质量事故进行鉴定,对汽车维修质量纠纷进行调解;

(7)对车辆维修市场进行监督、检查,发现违反车辆维修行业法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)负责车辆维修行业的价格、票据管理工作;

(9)负责汇总本市本辆维修行业有关数据统计和上报工作; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。

17、车辆技术管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关车辆技术管理的法律法规及政策规定;

(2)参与制定有关车辆技术管理制度及相关规定;

9 (3)组织车辆技术等级核定,核发分类定级证书;

(4)负责组织车辆技术的日常监督检查,做好车辆技术管理的统计及机务报表上报工作;

(5)负责管理车辆维修计量标准和维修配件技术质量,建立健全车辆技术档案;

(6)组织交流和推广车辆技术管理的先进经验和现代化管理方法;

(7)负责车辆技术监督检查,发现违反车辆技术法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)参与听证、行政复议及应诉; (9)其他职责。

18、汽车驾驶员培训管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关汽车驾驶员哈尔滨哪家看癫痫管理法律法规及政策规定;

(2)参与制定有关汽车驾驶员培训及汽车驾驶员培训学校管理制度及相关规定;

(3)参与制定汽车驾驶员培训规划和年度计划,建立汽车驾驶员培训学校档案、台帐;

(4)对汽车驾驶员培训学校的设立、合并、分立、迁移或者变更经营范围、歇业等提出审核意见;

(5)监督检查汽车驾驶员培训质量;

(6)负责汽车驾驶员培训教材、大纲、生源招收办法及管理制度、考试发证办法等管理工作;

(7)对违反驾驶员培训的行为,适用简易程序的案件可当场作 10 出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)负责驾驶员培训数据统计及上报工作; (9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。

19、道路运输服务业管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关道路运输服务业管理法律法规及相关政策规定;

(2)参与起草道路运输服务业管理制度及相关规定; (3)参与制订道路运输服务业的年度规划和发展计划,落实公用型道路运输服务业建设的布局定点;

(4)对道路运输服务业的设立、合并、分立、迁移或变更经营范围、歇业等提出审核意见;

(5)办理道路运输服务业的年度审验工作; (6)调解道路运输服务纠纷和处理商务事务;

(7)参与对道路运输服务业的监督检查,发现违反有关道路运输服务业法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)负责收集、整理道路运输信息,及运输服务业的咨询服务工作;

(9)负责道路运输服务业的价格、票证管理工作; (10)负责道路运输服务业有关数据的统计上报工作; (11)参与听证、行政复议及应诉; (12)其他职责。

11 20、搬运装卸管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关道路货物搬运装卸管理法律法规及相关政策规定;

(2)参与起草有关搬运装卸业制定及相关规定;

(3)参与制订搬运装卸业发展计划和年度计划,及进入市区搬运装卸人员控制指标;

(4)受理辖区内搬运装卸企业的开业申请,进行经营资格审核,经批准后核发经营许可证;

(5)对搬运装卸企业的设立、合并、分立、迁移或变更经营范 围、歇业等进行审核,提出审核意见;

(6)组织搬运装卸企业年度审验工作;

(7)完成辖区内指令性搬运装卸任务、重点港、站集散疏运装卸任务;

(8)负责搬运装卸新设备、新技术、新工艺的推广以及从业人员的培训工作;

(9)参与调处搬运装卸商务事故; (10)参加对搬运装卸业的监督检查,发现违反有关道路货物搬运装卸法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(11)负责搬运装卸业的价格、票证管理工作; (12)负责定期报送搬运装卸业的统计资料。 (13)参与听证、行政复议及应诉; (14)其他职责。

21、道路运输稽查员

12 (1)宣传贯彻执行国家有关道路运输管理法律法规及政策规定; (2)参与建立本市运政稽查网络,完成道路运政外业稽查任务; (3)参与制定本市道路运输稽查工作计划;

(4)参与道路运输外业稽查活动,发现违反法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(5)负责建立稽查台帐,及时上报稽查统计资料。

(6)监督、指导县区稽查机构的工作; (7)参与听证、行政复议及应诉; (8)其他职责。

22、道路运输违章处理员

(1)宣传贯彻执行国家有关道路运输管理法律法规及政策规定; (2)参与起草道路运输违章处理制度及相关规定;

(3)负责道路运输执法内业处理工作,对道路运输稽查机构移交的案件资料进行审核,按照法定程序和领导审批意见做出处理决定,送达执法文书,立卷归档;

(4)负责道路运输案件台帐和档案管理工作; (5)负责案件数据统计及上报工作; (6)参与听证、行政复议及应诉; (7)其他职责。

办公室岗位职责:

1、协调全所各股室站队的工作,督促完善各项内部基础管理制度和各项规章制度的执行。

2、负责通知筹备各种会议,草拟全所性工作计划及安排、、报告、简报等有关文件资料。

3、搞好全所工作的宣传报道,组织、撰写新闻稿件和通讯,及时报道全旗道路运输工作的成就和亮点,完成各种报刊杂志的订阅及发放任务。

4、做好来文和本所文件的登记和传递,搞好各类文件的分类立卷建档和其他各种档案资料的归档及保存工作。

5、认真做好接待工作,会同有关股室及时办理人大代表、政协委员的提案回复和人民群众来信来访事宜。

6、负责党务、机关效能、党风廉政、精神文明建设,受理来信来访。

7、负责宣传教育、劳动人事等工作,组织对外宣传和岗位培训,及时上报各类相关统计报表;

8、做好全所人事、劳资工作,负责离退休干部管理,协调群团组织开展工作;

9、负责政务公开及运政信息网络,办公自动化网络建设的管理、维护、升级做好全所的工作考勤、车辆管理和后勤保障工作。

10、完成所领导交办的其他工作任务。

业务管理股岗位职责:

(一)、贯彻执行国家和上级机关制订的运输管理方针、政策和法规,结合本旗实际,搞好道路运输市场管理,确保道路运输市场安全、高效、繁荣、有序发展。

(二)、负责对全旗道路运输市场的管理,审核道路客(含出租车)、货运输和道路运输相关业务的开业、停业申请,核发经营许可证,审验经营车辆的经营行为,协助制定本地区的行业发展规划。

(三)、负责全旗客运车辆营运路单、线路标志牌等单证的管理发放工作,实施对客运市场的监督和管理。

(四) 负责审核客运票价执行情况和业户服务质量服务态度的督察工作。

(五)、抓好全旗货物运输管理工作、协调重点物资,大宗物资,重点站场集散物资运输工作,做好战备、救灾、抢险等物资的运输组织工作,维护合同运输,调解运输纠纷。

(六)、会同有关股室协调解决运输管理业务问题,协调搞好源头管理工作。

(七)、负责组织本地区道路运输行业的经营,主要生产经济技术指标的统计汇总上报,为上级制定运输发展规划和政策提供依据。

(八)、负责全旗营运性车辆道路运输证发放、审验工作,安排布置旗内客运线路,协助办理跨区以上客运企业或业户新增班线和核发新证及标贴工作。

(九)完成所领导交办的其他工作任务。

市场监管股岗位职责:

1、指导、监督、纠正辖区内道路运输违章管理工作;

2、负责道路运输市场的管理和监督检查,打击非法经营,保护合法经营,纠正查处各类违章违规行为,维护道路运输市场秩序;

3、负责对投诉、群众来信来访反映的不规范经营行为进行调查、取证,对构成违章的,按规定及时处理,并将查处情况进行反馈;

4、负责对维修、驾培行业开业申请的现场勘验和质量信誉考核,并对相关企业和个体经营户的指导以及技术培训,帮助改善经营,改进作风,提高服务质量。

5、配合相关部门做好全旗道路运输应急突发事件,并作出快速反应及妥善处置;

6、严格执行稽查规章制度和建立、健全台帐档案,按时公布、报送信息;

7、协助抓好运输企业安全监管工作;

8、依照相关法律法规做好满都拉口岸涉外运输管理工作;

9、完成所领导交办的其他工作。

财务室岗位职责:

(一)、贯彻执行《会计法》遵守国家的法令、制度,宣传学习财经法规,维护财经法令。

(二)、负责本辖区内燃油补贴的统计、审核、发放工作。

(三)、加强经费支出的核算和管理,严格执行经费的开支范围,及时编报收支报表,为领导决策提供准确资料。

(四)、负责全所各种票证的领取、保管、发放、核销工作。加强票证管理,保证各项票证的供给的工作。保障各项规费及时足额上缴主管部门。

(五)、负责运管所各项固定资产的价值管理工作,对增减的固定资产及时办理各种手续。

(六)、积极协调、配合各业务股室开展各项业务,保证合理的资金供应。

(七)、考核、评价各项财务计划的落实情况。

(八)、完成所领导交办的临时工作。

安全员岗位职责:

1、负责全所安全生产目标,安全生产岗位职责的制定和落实;协调本所各股室认真开展安全生产法律法规的宣传,并做好安全生产的源头管理工作;

2、修订完善安全生产各项管理制度,制订各项应急处置预案;

3、认真抓好全系统安全生产检查和督查工作,做好检查督查记录;

4、协助上级有关部门和本所相关股室做好企业、车站安全资质评估和质量信誉考核工作;

5、当发生安全责任事故后,按照“四不放过”原则对事故开展调查,对相关责任人提出处理意见,事故报告存档立卷;

6、承办领导和上级单位交办的其他工作。

行业统计岗位职责

一、贯彻国家及上级机关相关的方针、政策,严格按规章制度办事,实事求是,如实反映情况,当好领导参谋。

二、努力钻研业务,掌握各项指标的计算方法、口径,做到计算方法正确,统计数据一致。

按照规定时限,要求上报各种统计数据,做到及时、准确、完整、清晰。

四、做好统计基础工作,建立健全统计台帐,掌握运输行业基础数据的异动情况,做到心中有数。

五、搞好调查研究,开展统计分析和预测,制定年度计划,及时为领导提供决策依据,发挥统计监督服务作用。

六、督促道路运输相关企业及所相关股室及时上报相关统计数据,以便及时汇总上报。

七、做好统计资料的收集整理工作,妥善保管好统计资料。

八、认真完成好所领导交办的其他工作任务。

所长工作职责:

(1)、负责达茂运输管理所全面工作;

(2)、认真贯彻执行市交通运输局、市运管处对道路运输行业的政令、方针、政策、法规;

(3)、配合旗政府组织制定全旗公路运输管理发展规划和年度工作计划;

(4)、主持所长办公会议,研究、讨论所重大问题,适时作出决策,并组织实施;

(5)、抓好所干部职工的作风纪律建设和本所干部职工的年度考核工作;

(6)、完成上级交办的其他工作任务。

支部书记工作职责

1、宣传和执行党的路线、郑州治癫痫好的办法方针、政策和上级组织以及本组织的决议,充分发挥党员的先锋模范作用,团结、组织党内外的干部和群众,努力完成本单位所担负的任务。

2、组织党员认真学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。

3、负责召集支部委员和支部党员大会,及时了解党员思想、工作和学习情况;全面检查支部的工作计划、决议和决定的执行情况,及时向支委会、党员大会及上级组织汇报。

4、对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质,增强党性,严格党的组织生活,开展批评和自我批评,,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务,保障党员的权利不受侵犯。

5、密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众的正当权利和权益,做好群众的思想政治工作。

6、充分发挥党员和群众的积极性和创造性,发现、培养和推荐他们中间的优秀人才,鼓励和支持他们在工作中贡献自己的聪明才智。

7、对要求入党的积极分子进行培养和考察,做好经常性的发展党员工作,重视在生产、工作第一线和青年中发展党员。

8、教育党员和群众严格遵守国法政纪,严格遵守国家的财政经济法规和人事制度,不得侵占国家、集体和群众的利益,自觉抵制不良倾向,坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

副所长工作职责:

(1)协助所长分管相关业务及分工股室;

(2)组织编制分管工作规划和年度工作计划,参与制定全旗运输管理发展规划,指导督促分管股室组织实施;

(3)组织处理分管工作中的事项,对于重大事项的决策,提交所长办公会讨论; (4)主持召开分管业务工作会议;

(5)组织开展分管业务的清理整顿工作,规范市场秩序; (6)完成所长交办的其他工作事项。

纪检员工作职责:

(一)具体实施对所内干部职工的党纪党风教育;

(二)接待有关党纪党风方面的来信来访,受理对党组织和党员违反党纪行为的检举和控告,完成登记、转递等工作;

(三)对反映有违纪问题的干部职工,进行初步核实并撰写书面报告,上报上级纪委;

(四)参加所内三重一大、行政许可、职工考核、重大案件集体讨论等的检查和监督;

(五)监督检查所内各项工作,发现问题及时解决或报告;

(六)负责组织本所纪检工作会议;

(七)负责纪检工作各种文件、规章制度的起草、印制和发送;

(八)向上级纪委请示和报告工作;

(九)承办上级领导交办的其他纪检工作任务。

所 长 岗 位 职 责

一、所长是运管所的法定代表人,协调上级及驻区的有关单位的关系,在市运管处的领导下负责客运所的全面工作,保证所内各项工作的正常运行。

二、认真组织全所职工完成客运公路运输行政管理任务,努力实现运管处下达的工作目标责任状。

三、负责制定全所的工作计划,确定所内机构岗位制,合理调配工作人员。

四、负责制定所内规章制度,建立正常的工作秩序。

五、负责主持所长办公会议及职工大会,定期进行研究和部署工作,并加强日常工作的检查指导。

六、负责对所内一切重要事项的审定。

七、负责全所的政治思想工作、精神文明建设和廉政建设,加强业务学习和培训,不断提高全所的政治业务素质。

八、负责本所计划生育,社会治安综合治理工作。

九、及时向上级主管部门请示、汇报工作,负责对所内工作的考核及对工作人员的奖惩,并注意总结经验。

十、加强领导班子的团结协作,协调所内领导的关系。

副 所 长 岗 位 职 责

一、在所长的带领下,努力完成上级下达的各项工作目标。

二、负责分管股室的业务工作及所里分配的各项任务。

三、负责考核股股室、股员的工作效率和工作实绩。

四、负责监督检查分管股室的执法遵纪情况,及时掌握工作进度。

五、在所长带领下做好分管的各项工作,并向所长汇报,发挥助手的作用。

六、经常性的核查,深入基层及时了解并解决工作中存在的实际问题。

七、负责协调有关部门及各股站队之间的业务工作。

八、负责所长交办的其它事宜。

综合办公室主任岗位职责

1、负责综合办公室的全面工作及分管工作的统筹安排、监督检 查、落实及工作的汇报。

2、负责所内各类会议及活动的准备工作。并做好相关记录。

3、负责所内考勤、着装等各项管理制度的编制、执行实施的监督、检查。并及时汇总上报,下发奖惩考核的通知。

4、认真做好各类文件的上传下达及收发文的登记、拟号、打印、传阅、催办、归档管理工作。

5、负责组织职工的政治、业务、文化、法律学习,使各项学习有计划、有记录,并做好到时间、内容、人员三落实。

6、负责公章的管理与使用,确保公章的严肃性。

7、加强车辆的管理及后勤保障工作,美化,绿化办公环境。

8、负责所内固定资产的登记、建档、立帐,做好防火、防盗和对临时员工的管理工作。

9、负责个类办公用品、物资的采购计划、预算、发放和报账,要做好各类证件、福利、服装的发放和收缴登记工作。

10、积极配合领导搞好精神文明建设和社会治安综合治理的各 项工作,负责所内的宣传报道工作。

11、做好所内来宾来客的接待任务,完成领导交办的临时性工作任务。 综合办公室干事岗位职责

一、做好综合办公室的具体工作及分工工作。

二、做好收发文工作以及对文件的签收、登记、催办、整理、归

档、保存工作。

三、负责所长办公室各类文件资料的存档、收集和整理。

四、做好办公用品的采购、发放工作。

五、负责所内考勤记录的汇总和上报。

六、负责所内固定资产的登记、建档立帐。

七、负责所内各类证件、福利、服装的发放和收领。

八、负责所内各类会议通知,上传下达的各项通知及会议前的准 备工作。

九、负责所内卫生环境的监督检查工作。

十、做好所内来宾来客的接待任务。

一、负责领导临时交办的工作任务。

业务股股长岗位职责

一、负责调查、处理、回复各类运营纠纷。

二、负责客运车辆台帐的建立保管工作。

三、负责客运车辆报表统计工作。

四、严格执行政策规定,做好从业资格证的年审,诚信考核工作,严格审核、签发、收缴包车客运标志牌。

五、负责做好车辆停运、变更情况的统计管理和存档工作,做到

心中有数,及时报送有关报表。

业务股办事员岗位职责

一、认真学习、熟练掌握有关运输管理的方针、政策,不断提高思想觉悟和业务水平。

二、负责客运车辆建账立卡工作。

三、及时上报有关统计数据。

四、做好窗口业务接待和年审登记工作。

站务股股长岗位职责

1、严格遵守所内制定的各项管理制度。

2、负责本股的全面工作。

3、忠于职守,不利用职权谋取私利。

4、负责建立健全各种档案、台帐管理制度。

5、建立工作日记,制定工作计划和工作目标,完成情况报表。

6、定期组织全股的政治,法律、业务知识学习,并做好记录。

7、负责全股稽查执法工作的安排,并进行指导监督检查。

8、重大行政处罚案件要及时上报,不得擅自处理。

9、完成所领导交办的其它工作。

站务股股员岗位职责

1、负责汽车站内营运客车和过往客车的市场管理工作及车站站场秩序的管理。

2、负责如实签发路单,做好客运量的基础统计工作。

3、负责做好“三关一监督”的监督检查工作,保障客运车辆的安全生产运输。

4、做好客运车辆出站检查,严把“三不进站六不出站”。

5、在处理案件中,热情服务,文明执法,客观出正。

6、执法中造成过错的应接《行政执法责任追究制度》承担责任。 站务股内勤岗位职责

一、认真贯彻执行有关交通运输方面的方针、政策、法令、法规及处罚规定。

二、执法文书填写要求书写准确、规范,必须做到一案一卷。

三、严格按规定使用票据,票款及时进帐,不得挪用截留。

四、在处理案件中,热情服务,文明执法,客观公正。

五、执法中造成过错的应按《行政执法责任追究制度》承担责任。

档案人员岗位职责

一、负责管理在全所各项工作中形成的各种门类的档案资料,做好所内档案的收集、整理、保管和统计工作。

二、档案员要熟悉室藏档案,主动了解机关内部对档案利用的要求,积极做好提供利用工作。

三、档案员要保持档案库房的清洁、卫生,要随时进行扫除,做到窗明几净,卷柜排列有序。

四、档案员要每周进行一次温湿度记录,每季度做出分析,有问题及时解决。

五、积极收集、认真清理、保管与档案有关的资料,配合档案提供利用。

六、档案员应对借阅良性颠癫一年会发几次档案的目的和利用效果及时做好收集工作,以便总结经验,改进工作。

七、根据所内工作性质和档案具体情况,编制发票的检索工具,提高档案利用的半途而废率和查全率。

八、严格执行党和国家的保密制度,维护档案的完整与安全,每半年要进行一次安全检查,并做出记录和分析。

九、档案员要立足本职,尽职尽责,工作中有突出表现的,受表彰,有失职的视其情节严重进行查处。

十、档案员要定期对所机关各股室、档案管理进行目标考核,发现问题及时纠正。

驾驶员岗位职责

在车辆管理部门的指导下,认真做好对所领导和各部门的驾驶服务。

一、凭派车单出车,并及时填写,出车后交回综合办,未经所领导批准不得用公车办私事,并有责任监督车辆使用,确保公车共用。

二、工作积极主动,服从分配,有事提前请假,不得无故缺勤。

三、行车前要坚持勤检查,确保车辆处于安全、可靠的良好状态。

四、驾驶员应严格遵守交通规则,如有违章其罚款由驾驶员自负。

五、在工作期间严禁饮酒。

客运所投诉举报电话接听岗位职责

一、接听举报电话要使用文明用语,热情服务,记录准确,答复认真。

二、

三、在岗期间不误接、不脱岗。

遇有举报投诉需出现场的,及时与稽查中队、管理股联系。

四、对反映的问题应及时责成各客运企业落实,并有处理反馈记录。

(三)运输管理处 1、处长

(1)负责道路运政行政执法全面工作;

(2)宣传贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)主持制定道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草行业管理的规范性文件,组织实施行业发展各项宏观调控措施;

(4)组织重大决策讨论,并根据讨论意见,做出决定; (5)组织完成上级下达的指令性运输任务和各项特殊运输任务; (6)组织实施道路运输行政许可、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作。

(7)负责执法队伍建设工作; (8)参与听证、行政复议及应诉; (9)其他职责。

2、分管法制工作的副处长 (1)分管法制工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,对具体行政行为及规范性文件进行合法性审查;

(4)负责组织对分管工作的监督检查,组织指导执法评议考核; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责执法人员的培训、考核工作; (7)负责法制宣传教育工作;

1 (8)组织听证、行政复议及应诉; (9) 其他职责。

3、分管货运管理工作的副处长 (1)分管货运执法工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,组织制定和实施分管的道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草有关规范性文件;

(4)负责组织对分管工作的监督检查; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责分管范围内执法人员的业务培训工作; (7)参与听证、行政复议及应诉; (8) 其他职责。

4、分管车辆维修、驾驶员培训、机动车综合性能检测行业管理的副处长

(1)分管车辆维修、机动车驾驶培训、机动车综合性能检测执法工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,组织制定和实施分管的道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草有关规范性文件;

(4)负责组织对分管工作的监督检查; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责分管范围内执法人员的业务培训工作; (7)参与听证、行政复议及应诉;

2 (8) 其他职责。

5、分管客运管理工作的副处长 (1)分管客运执法工作;

(2)贯彻执行道路运输行业管理的法律、法规、规章和政策规定;

(3)参与重大决策讨论,组织制定和实施分管的道路运输行业发展规划、工作计划,按规定权限组织起草有关规范性文件;

(4)负责组织对分管工作的监督检查; (5)组织处理分管范围内的重大业务问题; (6)负责分管范围内运政执法人员的业务培训工作; (7)参与听证、行政复议及应诉; (8) 其他职责。 6、客运管理科科长

(1)负责客运管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路客运管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关道路客运管理的规范性文件,组织拟订客运市场发展规划,对客运市场进行调研,拟订客运运力年度投放的数量、车型结构等指标,搞好客运运力宏观调控;

(4)具体负责客运行政审批、行政强制、行政处罚工作; (5)落实完成指令性客运任务;

(6)组织客运监督检查、依法查处客运违法行为;

(7)负责审核上报重大客运违法案件材料,并提出审核意见; (8)负责客运统计工作; (9)参与听证、行政复议及应诉;

3 (10)其他职责。 7、货运管理科科长

(1)负责货运管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路货运管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关道路货运管理的规范性文件,组织拟订货运市场发展规划,对货运市场进行调研,拟订全市货运运力年度投放的数量、车型结构等量化指标,搞好货运市场运力宏观调控;

(4)具体负责货运行政审批、行政强制、行政处罚工作; (6)组织货运监督检查,依法查处货运违法行为;

(7)负责审核上报重大货运违法案件材料,并提出审核意见; (8)负责货运统计工作; (9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。 8、车辆维修管理科科长

(1)负责车辆维修管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关车辆维修管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关车辆维修管理的规范性文件,参与制定车辆维修行业发展规划、汽车维修标准规范等,负责组织贯彻实施车辆维修技术标准;

(4)具体负责车辆维修行政审批、行政强制、行政处罚工作; (5)组织对车辆维修业户的监督检查,依法处理维修业户的违法行为;

(6)负责审核上报重大车辆维修违法案件材料,并提出审核意 4 见;

(7)负责组织从事车辆维修人员的技术培训和技术考核工作; (8)组织车辆维修技术经济信息交流工作,负责车辆维修统计工作;

(9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。 9、驾驶员培训管理科科长

(1)负责驾驶员培训管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关驾驶员培训管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)组织制定和实施汽车驾驶员培训规划及年度工作计划; (4)参与起草有关驾驶员培训的规范性文件,组织制定本市汽车驾驶员培训管理制度、生源分配计划、收费标准、考核办法;

(5)具体负责驾驶员培训行政审批、行政强制、行政处罚工作; (6)负责汽车驾驶员培训质量的监督检查工作,按规定权限依法查处违法行为;

(7)负责审核上报重大驾驶员培训违法案件材料,并提出审核意见;

(8)协调与相关管理部门的工作关系; (9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。 10、稽查队队长

(1)负责外业稽查工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路运输管理法律、法规、规章及相关政策;

5 (3)参与制定道路运输稽查制度和管理办法等; (4)负责规划道路运输检查站点建设; (5)负责组织统一稽查行动;

(6)负责组织道路运输监督检查,对违反道路途理的单位和个人进行处理,实施道路运输行政处罚、行政强制;

(7)组织外业稽查人员培训; (8)建立稽查档案、发布稽查通报、信息、分析报告: (9)负责道路运输稽查的统计工作;

(10)对县、区运输管理部门的工作进行监督、检查; (11)参与听证、行政复议及应诉。 (12)其他职责。 11、法规科科长

(1)负责道路运输法制工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路运输管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)组织制定执法保障制度和管理办法: (4)负责规范性文件合法性审查;

(5)负责处罚案件内业处理工作,对道路运输稽查机构移交的案件资料进行审核,按照法定程序和领导审批意见作出处理决定;

(6)组织道路运输执法人员普法教育、培训考核工作; (7)负责组织听证、行政复议及应诉;

(8)负责道路运政执法监督检查及执法评议考核工作; (9)负责重大许可处罚案件报备工作: (10)其他职责。 13、客运管理员

6 (1)宣传贯彻执行有关道路客运管理法律、法规、规章及相关政策;

(2)参与起草客运管理制度及相关规定,参与客运市场调研,对客运运力、车型结构等量化指标提出具体建议;

(3)负责客运审批、年度审验、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作;

(4)完成指令性客运任务;

(5)对客运站(场)的合理布置、使用提出建议; (6)负责客运运价、票证管理工作;

(7)参加客运监督检查,对违反客运法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(9)负责客运统计数据的汇总上报工作; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。 14、货物运输管理员

(1)宣传贯彻执行有关道路货运管理法律、法规、规章及相关政策;

(2)参与起草货运管理制度及相关规定; (3)参与货运市场调查,参与制订全市货运发展规划、计划,对货物运输运力年度投放的数量、车型结构等量化指标,提出具体建议;

(4)负责货运审批、年度审验、行政监督检查、行政强制、行政处罚工作;

(5)完成指令性货运任务;

7 (6)对货运站(场)设施、货运服务设施、货运有形市场的建设提出建议;

(7)参加货运监督检查,对违反货运法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)货运运价、票据单证管理工作; (9)负责货运统计数据的汇总和上报工作; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。 15、特种货物运输管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关危险货物运输、禁、限运货物运输、特大笨重货物运输、特快运输等特种货物运输的法律法规及政策规定; (2)参与起草特种货物运输管理制度及相关规定,负责对申请从事禁、限货物、危险品运输的企业进行审查,并办理有关手续;

(3)负责对从事特种货物运输企业经营资格进行日常监督管理;

(4)负责特种货运车辆的年审工作;

(5)负责对特种货物运输的现场管理,检查落实保障措施,对违反有关特种货物运输法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(6)完成特种货物指令性运输任务; (7)调解特种货物运输纠纷和处理商务事故; (8)负责特种货运从业人员培训工作; 8 (9)按期编制、上报特种货运统计资料; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。 16、车辆维修管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关车辆维修管理法律法规及国家、省颁汽车维修技术标准; (2)参与起草汽车维修管理制度及相关规定; (3)对汽车维修企业的设立、合并、分立、迁移或者变更经营范围、歇业等提出审核意见;

(4)办理本地区车辆维修企业技术等级的行政认定手续; (5)对检验汽车维修质量进行监督检查和检验,并进行综合考评:

(6)对汽车维修质量事故进行鉴定,对汽车维修质量纠纷进行调解;

(7)对车辆维修市场进行监督、检查,发现违反车辆维修行业老是抽搐是怎么回事法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)负责车辆维修行业的价格、票据管理工作;

(9)负责汇总本市本辆维修行业有关数据统计和上报工作; (10)参与听证、行政复议及应诉; (11)其他职责。 17、车辆技术管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关车辆技术管理的法律法规及政策规定;

(2)参与制定有关车辆技术管理制度及相关规定;

9 (3)组织车辆技术等级核定,核发分类定级证书;

(4)负责组织车辆技术的日常监督检查,做好车辆技术管理的统计及机务报表上报工作;

(5)负责管理车辆维修计量标准和维修配件技术质量,建立健全车辆技术档案;

(6)组织交流和推广车辆技术管理的先进经验和现代化管理方法;

(7)负责车辆技术监督检查,发现违反车辆技术法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)参与听证、行政复议及应诉; (9)其他职责。

18、汽车驾驶员培训管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关汽车驾驶员管理法律法规及政策规定;

(2)参与制定有关汽车驾驶员培训及汽车驾驶员培训学校管理制度及相关规定;

(3)参与制定汽车驾驶员培训规划和年度计划,建立汽车驾驶员培训学校档案、台帐;

(4)对汽车驾驶员培训学校的设立、合并、分立、迁移或者变更经营范围、歇业等提出审核意见;

(5)监督检查汽车驾驶员培训质量;

(6)负责汽车驾驶员培训教材、教学大纲、生源招收办法及管理制度、考试发证办法等管理工作;

(7)对违反驾驶员培训的行为,适用简易程序的案件可当场作 10 出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)负责驾驶员培训数据统计及上报工作; (9)参与听证、行政复议及应诉; (10)其他职责。

19、道路运输服务业管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关道路运输服务业管理法律法规及相关政策规定;

(2)参与起草道路运输服务业管理制度及相关规定; (3)参与制订道路运输服务业的年度规划和发展计划,落实公用型道路运输服务业建设的布局定点;

(4)对道路运输服务业的设立、合并、分立、迁移或变更经营范围、歇业等提出审核意见;

(5)办理道路运输服务业的年度审验工作; (6)调解道路运输服务纠纷和处理商务事务;

(7)参与对道路运输服务业的监督检查,发现违反有关道路运输服务业法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(8)负责收集、整理道路运输信息,及运输服务业的咨询服务工作;

(9)负责道路运输服务业的价格、票证管理工作; (10)负责道路运输服务业有关数据的统计上报工作; (11)参与听证、行政复议及应诉; (12)其他职责。

11 20、搬运装卸管理员

(1)宣传贯彻执行国家有关道路货物搬运装卸管理法律法规及相关政策规定;

(2)参与起草有关搬运装卸业制定及相关规定;

(3)参与制订搬运装卸业发展计划和年度计划,及进入市区搬运装卸人员控制指标;

(4)受理辖区内搬运装卸企业的开业申请,进行经营资格审核,经批准后核发经营许可证;

(5)对搬运装卸企业的设立、合并、分立、迁移或变更经营范 围、歇业等进行审核,提出审核意见;

(6)组织搬运装卸企业年度审验工作;

(7)完成辖区内指令性搬运装卸任务、重点港、站集散疏运装卸任务;

(8)负责搬运装卸新设备、新技术、新工艺的推广以及从业人员的培训工作;

(9)参与调处搬运装卸商务事故; (10)参加对搬运装卸业的监督检查,发现违反有关道路货物搬运装卸法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(11)负责搬运装卸业的价格、票证管理工作; (12)负责定期报送搬运装卸业的统计资料。 (13)参与听证、行政复议及应诉; (14)其他职责。 21、道路运输稽查员

12 (1)宣传贯彻执行国家有关道路运输管理法律法规及政策规定; (2)参与建立本市运政稽查网络,完成道路运政外业稽查任务; (3)参与制定本市道路运输稽查工作计划;

(4)参与道路运输外业稽查活动,发现违反法律法规及相关规定的行为,适用简易程序的案件可当场作出处理决定;对适用一般程序的案件,负责立案和调查取证,提出处理意见;

(5)负责建立稽查台帐,及时上报稽查统计资料。

(6)监督、指导县区稽查机构的工作; (7)参与听证、行政复议及应诉; (8)其他职责。 22、道路运输违章处理员

(1)宣传贯彻执行国家有关道路运输管理法律法规及政策规定; (2)参与起草道路运输违章处理制度及相关规定;

(3)负责道路运输执法内业处理工作,对道路运输稽查机构移交的案件资料进行审核,按照法定程序和领导审批意见做出处理决定,送达执法文书,立卷归档;

(4)负责道路运输案件台帐和档案管理工作; (5)负责案件数据统计及上报工作; (6)参与听证、行政复议及应诉; (7)其他职责。

13

运管驻站人员管理职责

一、着装整齐,语言文明,保持良好形象,按时到岗,不得中途离岗。

二、加强客运站进站客车的检查,重点核查发班车辆营运证、线路牌、驾驶员从业资格证等手续,填写《客运车辆检查表》,将检查情况做好记录。

三、针对客运站“三品”检查、出站门检等重点环节进行监督检查,检查具体内容如下:

1、要求客运站严格落实“三不进站、六不出站”制度(具体为:危险品不进站、无关人员不进站(发车区)、无关车辆不进站,超载客车不出站、安全例检不合格客车不出站、驾驶员资格不符合要求不出站、客车证件不齐全不出站、“出站登记表”未经审核签字不出站、未佩戴安全带不出站);

2、督促客运站对进站营运车辆严格按照《汽车客运站营运客车安全例行检查工作规范》中例检工作流程进行客车安全例检;

3、督促客运站建立完善门检安全制度。严格按照《汽车客运站营运客车出站检查工作规范》中出站检查的主要内容检查落实(《安全例检合格通知单》、行驶证、道路运输证、客运标志牌;核验当班驾驶员持有的从业资格证、机动车驾驶证是否与报班驾驶员一致;清点客车载客人数,确保客车不超载出站;出站时检查驾乘人员系好安全带),并监督客运站填写《出站登记表》;

四、加强对客运站侯乘室、售检票口、车场秩序及环境卫生等环节进行巡查,督促客运站维护现场秩序,做好现场服务,履行服务质量承诺;

五、督促客运站晚8点后客车不得发班,确保晚10时前能正常行驶进入高速公路。

六、密切关注客运站及周边的客流情况,督促客运站及时落实应急运输预案。

采购人员岗位职责采购人员岗位职责

药品采购人员岗位职责

四川省复员退伍军人医院药剂科

药品采购人员岗位职责

1 目的:明确药品采购人员岗位职责。

2 范围:适用于药剂科药品采购人员。

3 责任者:药库采购计划制定人员、药品采购人员。

4 程序:

药库药品采购计划制定人员在科室负责人的领导下,制订药库药品采购计划工作,库存量一般不应超过每月用量。

药品采购人员与科室负责人应通过四川省药品挂网招标集中采购主渠道采购药品,确保临床用药需求。

坚决贯彻执行“药品管理法”,严格把好药品质量关,每次药品入库时需认真清点数量、规格、期限、品名、注册商标、厂商地址等,与发票相符后再入帐,并做好入库验收记录。

健全新药进货手续,请购新药应事先填写申请单,交药剂科审查,并提交药事管理委员会讨论通过。

深入临床科室和使用部门,随时掌握市场价格和供货信息,听取意见,了解药品使用情况,并向临床各科或部门介绍新药。

药品采购人员在工作中保持清醒头脑,提高自身思想觉悟,在保证质量的前提下,充分考虑价格优惠和利润率,为医院创收。

采购特殊药品,、新药和危险品应严格执行有关规定,进口药品必须保留“海关质量检验合格证书”的复印件。

药品采购人员应认真执行药品价格政策,认真执行药品、药政管理的各种法规、规定,严禁从非法经营单位采购药品。

对药品不合格、数量短缺或破损品种,应及时与经营单位或药厂联系退货或协商处理解决。有不合格药品时,还应事先立即向药监部门汇报,并作好登记。

药剂科

2016年4月25日修订企业采购人员岗位职责,任职资格

1、采购员任职资格说明书

岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级

采购员 项目管理部 项目管理部经理 无

岗位编号 岗位定员 薪酬类型 岗位分析日期 1 月薪+绩效考核

按项目计划要求,采购项目和售后所需生产物资,确保项目顺利进行。 根据项目计划及采购清单,严格按照“货比三家,购买源头,减少供需中间环 节”的原则进行采购,确保采购的成本、进度及质量。 积极参与供应商的评价和选择,收集整理供应商相关资料并做评审,对供应商进 行有效管理。 负责向供应商索取票据,并负责不合格品的退换、索赔。 积极配合仓库管理员对物资的清理、报检工作。 岗位 职责 负责向技术部、安全质量部、市场商务部提供物料市场的供应信息和样本,并对 采购清单中需要替换的旧型号材料提供建议。 负责对采购合同档案资料的收集和整理。 负责向财务部提供采购合同、月度付款计划和月度回票计划。 核对供应商往来帐务明细,并做付款安排,确保帐务准确无误。 协调元器件各种售后服务,保障售后服务质量。 及时完成上级交办的其他任务,定期和不定期向上级领导汇报情况。 任职资格: 教育水平 专业 培训经历 经验 知识 技能技巧 个人素质 品行要求 专科及以上学历 物流及相关专业 接受过物流相关培训 1 年以上采购工作经验,为人稳重,能吃苦耐劳,并承受较大工作压力,沟通协调能力 强 熟悉采购内部作业流程 熟练使用 WORD,EXCEL,ERP 等办公软件,能熟练运用采购谈判技巧 诚信、稳重、细致,原则性强,沟通协调能力强 廉洁 责任感 严谨 1、公司各项采购规章制度流程的执行情况 业绩考核指标 2、项目采购物资的回货准确性及及时性

3、成本控制力度

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1、项目管理部组织结构图及职责

部门

项目管理部

部门负责人 部门组织结构图

项目管理部经理

直属领导

常务副总经理 部门编制(12 人) 经理级 1 人

项目管理部经理

项目经理 10 项 目 经 理 采 购 员 人,采购员 1 人

1.严格贯彻执行遵守公司各项方针、政策,遵守公司各种规章制度。 2.合同评审,综合市场商务部、技术部等各部门意见,确认项目可执行性。 3.项目执行,合同的执行及时组织新合同交底,编排项目实施计划,项目整体协调 跟踪处理,项目的整体发货收货,分包合同的签订,现场的项目管控协调,对分包商 的管控,维护现场客户管理,做好客户验收接待工作。 职责 4.采购执行,根据公司项目执行及其他工作需要进行采购工作,控制采购成本,达 成公司采购目标。 5.项目款项,协助

销售经理进行项目各阶段款项的催收。 6.售后服务,协调各部门及分包商处理所有项目售后问题,服务要及时、到位。 7.工程项目管理体系,建立更加完善规范的工程项目管理体系。 1.对合同签订的评审权,对项目计划的制定及执行权,对分包商的选择和考核权 2.对采购进度的监管权,对采购成本的控制权,对供应商的选择和考核权 权力 3.对公司规章制度流程的建议权 4.对部门内部员工的考核权,对部门内部员工聘任、解聘的建议权 编制 审核 批准

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作者:不详 来源:网络
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